Nova istraživanja ukazuju da druženje između kolega može da bude veoma dobro za efikasnost na poslu.
Četiri od deset zaposlenih želi da se druži sa kolegama i posle radnog vremena i tada se zabave bolje nego što su očekivali.
Njih čak 60 posto priznalo je da tada i bolje radi na poslu zbog bolje radne atmosfere.
"Menadžeri često sprečavaju druženje, ali to je pogrešno, Sada smo otkrili da upoznavanje kolega utiče pozitivno na rad na poslu i da zabavno okruženje u kancelariji zapravo može da bude produktivnije", kaže naučnik Ian Cowley.
